Pro­gram Jona­tan: praca dla mło­dych z trud­nych środo­wisk27.07.2010

Uczest­nicy pro­gramu „Jona­tan” roze­grali wczo­raj mecz z pra­cow­ni­kami Inde­situ. Pierw­szą piłkę kop­nął mini­ster spra­wie­dli­wo­ści.

„Jona­tan” to pro­gram spo­łeczny, który wło­ska firma Inde­sit prze­szcze­piła na pol­ski grunt, aby szko­lić i dawać pracę mło­dym ludziom z trud­nych środo­wisk. Wła­śnie zaczęła się jego pilo­ta­żowa edy­cja, do któ­rej zakwa­li­fi­ko­wano osiem osób. Syl­wia jest wśród nich jedyną dziewczyną. — O tym pro­gra­mie usły­sza­łam od wycho­wawcy z domu dziecka — mówi. — Zgłosiłam się z cie­ka­wo­ści. Na razie wszystko bar­dzo mi się podoba. Chłopcy są ok. Mimo że jestem jedyną dziew­czyną, nie czuję się wyob­co­wana.

Syl­wia skoń­czyła już 18 lat i — jak wszy­scy doro­śli wycho­wan­ko­wie domu dziecka — musi iść na swoje. Czeka jesz­cze na miesz­ka­nie od gminy. W ramach pro­gramu będzie mogła zdo­być kwa­li­fi­ka­cje zawo­dowe, bo w Inde­si­cie zapro­po­nują jej spe­cja­li­styczne kursy, które koń­czą się licen­cją na ope­ra­tora wózka widło­wego, elek­tro­mon­tera czy emaliera. — Mało kobiece zaję­cia — śmieje się Syl­wia — ale spró­buję wszyst­kiego, żeby prze­ko­nać się, co naj­bar­dziej mi odpo­wiada. Teraz praca będzie mi bar­dzo potrzebna.

Pro­gram „Jona­tan” powstał we Wło­szech, w Inde­sit Com­pany. Po 11 latach funk­cjo­no­wa­nia firma posta­no­wiła go pilo­ta­żowo wpro­wa­dzić w Łodzi — mie­ście, gdzie ma dwie fabryki i zatrud­nia około 2500 osób. Jest skie­ro­wany do osób w wieku 17 – 20 lat, które z róż­nych przy­czyn (np. pato­lo­giczne środo­wi­sko, pro­blemy rodzinne czy alko­ho­lowe) mogą być zagro­żone wyklu­cze­niem lub już weszły w kon­flikt z pra­wem. Twórcy pro­gramu wycho­dzą z zało­że­nia, że taka mło­dzież ma znacz­nie utrud­niony start w doro­słe życie i bez pomocy z zewnątrz trudno jej będzie odna­leźć się na rynku pracy.

- Wielu mło­dym ludziom ciężko samo­dziel­nie wyrwać się ze sche­matu wła­snych środo­wisk: nie popaść w nałóg czy kon­flikt z pra­wem, zało­żyć rodzinę i zdo­być pracę — mówi Zyg­munt Łopa­lew­ski, rzecz­nik Indesitu. — Mamy nadzieję, że Jona­tan im w tym pomoże.

Jego uczest­nicy przejdą szko­le­nia zawo­dowe, spe­cja­li­styczne kursy i prak­tyki w fabryce Inde­sit. Drugi ele­ment pro­gramu to atrak­cyjne zaję­cia spor­towe i rekre­acyjne, które mają nasto­lat­kom zago­spo­da­ro­wać wolny czas i dodat­kowo ich moty­wo­wać.

Jak wyło­niono pierw­szą grupę? Była akcja pla­ka­towa, spo­tka­nia w szko­łach ponadgimnazjalnych. — Musieliśmy prze­ko­ny­wać i poka­zy­wać, jak atrak­cyjny jest nasz pro­gram, ale i tak nie­ła­two było skom­ple­to­wać grupę — mówi Szy­mon Nowak z fun­da­cji „Jaś i Mał­go­sia”, który koor­dy­nuje pro­jekt i opie­kuje się jego uczest­ni­kami. Zanim pro­gram na dobre się roz­po­czął, wykru­szyło się troje uczestników. — Zauważyliśmy, że tym mło­dym ludziom bar­dzo trudno prze­ła­mać nawyki swoje, swo­ich bli­skich i zna­jo­mych — mówi Szy­mon Nowak. — Wolą kom­bi­no­wać i cho­dzić na skróty, niż wziąć swoje sprawy we wła­sne ręce.

Pilo­ta­żowa grupa spo­tyka się trzeci tydzień. — Przez pierw­szy tydzień pozna­wa­li­śmy się i spo­ty­ka­li­śmy z kie­row­ni­kami z Inde­situ — opo­wiada opie­kun grupy. — Uczestnicy prze­szli też bada­nia lekar­skie i szko­le­nia z BHP. Drugi tydzień to były zaję­cia spor­towe: piłka, bilard, capo­eira. Mieli też zaję­cia prak­tyczne w fabryce Inde­sit. Część uczest­ni­ków była na taśmie i poznała kon­struk­cję kuche­nek, a cześć w maga­zy­nie, gdzie mogli się przyj­rzeć pracy ope­ra­to­rów wóz­ków widło­wych.

Pro­jekt zakoń­czy się z począt­kiem września. — Wybrane osoby będą zatrud­nione w Inde­si­cie. Jest więc o co wal­czyć — mówi Nowak.

Wczo­raj rano pilo­ta­żowa grupa „Jona­tana” spo­tkała się na „orliku” przy Szkole Pod­sta­wo­wej nr 114. W dru­ży­nie Inde­situ zagrał m.in. Fabio Pomella, dyrek­tor fabryki kuche­nek, w któ­rej uczest­nicy pro­gramu mają praktyki. — Mam nadzieję, że po tym pro­gra­mie staną się peł­no­praw­nymi człon­kami spo­łe­czeń­stwa i podejmą pracę w naszej fir­mie lub w innych przed­się­bior­stwach — mówił Pomella.

Pierw­sze poda­nie w tym meczu nale­żało do mini­stra spra­wie­dli­wo­ści Krzysz­tofa Kwiat­kow­skiego, który patro­nuje pro­gra­mowi. Przed roz­grywką zapo­wie­dział, że w ślady Inde­situ chcą iść także inne firmy: — Napisałem do przed­sta­wi­cieli orga­ni­za­cji biz­ne­so­wych w Pol­sce, poka­zu­jąc im ten dobry przy­kład. Mam już kil­ka­na­ście infor­ma­cji, że w innych czę­ściach kraju będą reali­zo­wane pro­gramy, wyko­rzy­stu­jące łódzkie doświad­cze­nia z pro­jek­tem „Jona­tan”.

Źródło: Gazeta Wybor­cza Łódź

Poznaj łódzkich Pra­co­daw­ców! Zapra­sza POLKOMTEL!

21.05.2012

Chcesz poznać stan­dardy pracy w wio­dą­cej na pol­skim rynku fir­mie tele­ko­mu­ni­ka­cyj­nej? Poznać warunki zatrud­nie­nia oraz moż­li­wo­ści odby­cia prak­tyk? A przy oka­zji wziąć udział w pro­wa­dzo­nych przez pro­fe­sjo­nal­nych tre­ne­rów Warsz­ta­tach Sprze­da­żo­wych? wię­cej »

filtruj

usuń filtrowanie


042 magazine Echo Miasta Eska Gazeta Wyborcza Polska The Times Dziennik Łódzki Radio Łódź Studenckie Radio ŻAK Politechniki Łódzkiej TOYA TVP ŁÓDŹ