W świetle badań Bilans Kapitału Ludzkiego rok 2014 był rokiem powrotu optymizmu wśród pracodawców. Wiosną 2014 r. sytuacja na polskim rynku pracy wydawała się powrócić do normy sprzed spadków obserwowanych w 2013 r. Badania zrealizowane w projekcie Bilans Kapitału Ludzkiego potwierdzają, że 17% pracodawców deklarowało poszukiwanie pracowników Jednocześnie w całej Polsce zaobserwowano zdecydowany wzrost popytu na liczbę poszukiwanych osób – o 26% w porównaniu do 2013 r. i 18% w porównaniu do 2012 r. Wyniki badań BKL w układzie branżowym również potwierdzają wzrost zapotrzebowania na pracowników w porównaniu do poprzednich lat. Czy zaobserwowane trendy mają odzwierciedlenie w wynikach regionalnych dla województwa łódzkiego?
KONFERENCJA
Wyniki badań Bilansu Kapitału Ludzkiego zaprezentowane zostaną podczas konferencji „Wyzwania dla łódzkiego rynku pracy w oparciu o wyniki Bilansu Kapitału Ludzkiego”, które odbędzie się 20 sierpnia w Łodzi. Obok wyników badań pracodawców na łódzkim seminarium zaplanowane zostały dyskusje: Czy w odczuciu pracodawców mamy obecnie do czynienia ze zjawiskiem nadmiernego wykształcenia młodych ludzi? Jak rozwiązać problem obserwowalnego na rynku pracy niedopasowania? Czy branżowe podejście do podaży i zapotrzebowania na kompetencje doprowadzić może do poprawy relacji między biznesem i szkołami?
Podczas seminarium po raz pierwszy zaprezentowany zostanie raport regionalny: „Rynek pracy w województwie łódzkim w świetle danych z badań Bilans Kapitału Ludzkiego 2014”. Osoby uczestniczące w seminarium otrzymają go podczas rejestracji.
Organizatorem seminarium jest Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości. Udział w wydarzeniu jest bezpłatny.
Zapraszamy do zapoznania się z programem wydarzenia. Organizatorem seminarium jest Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości. Udział w wydarzeniu jest bezpłatny – rejestracja (liczba miejsc jest ograniczona).
O BILANSIE KAPITAŁU LUDZKIEGO
Bilans Kapitału Ludzkiego to unikatowy na skalę Polski i Europy monitoring rynku pracy. Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości we współpracy z Uniwersytetem Jagiellońskim od 2010 do 2014 roku systematycznie analizowała jak zmieniała się struktura i zapotrzebowanie na kompetencje na polskim rynku pracy. W trakcie pięciu edycji badań ankieterzy wysłuchali opinii 350 000 respondentów: pracodawców, pracowników, bezrobotnych, studentów, uczniów, a także przedstawicieli instytucji szkoleniowych. Badacze przeanalizowali również kierunki kształcenia szkół i uczelni oraz oferty instytucji szkoleniowych. Pierwsza edycja badań została przeprowadzona w 2010 r., natomiast piątą edycję badań przeprowadzono w 2014 r.
Informacje o projekcie oraz raporty z badań dostępne są na stronie www.bkl.parp.gov.pl
W przypadku dodatkowych pytań zapraszam do kontaktu:
Monika Dawid-Sawicka
Ekspert BKL
e-mail: monika_dawid@parp.gov.pl
Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości
Źródło: PARP