Firmy IT prze­ko­ny­wały do sie­bie stu­den­tów. I odwrot­nie.16.12.2011

Za pięć lat w branży IT potrzebni będą pra­cow­nicy spe­cjal­no­ści, które jesz­cze nie ist­nieją. Dla­tego dziś zanim firma zatrudni mło­dego czło­wieka, ten musi udo­wod­nić, że jest kimś wię­cej niż tylko stu­den­tem infor­ma­tyki. Oka­zją do tego jest IT Aca­de­mic Day na Uni­wer­sy­te­cie Łódzkim.

To już szó­sta edy­cja IT Aca­de­mic Day na Uni­wer­sy­te­cie Łódzkim. Wczo­raj i dzi­siaj w spo­tka­niach ze stu­den­tami bie­rze udział śmie­tanka branży IT. Są przed­sta­wi­ciele Micro­soft, AMG.net, ABB, Eric­pol, BMS, Trans­i­tion Tech­no­lo­gies, Rule Finan­cial, Comarch i LSI. Kil­ku­dzie­się­ciu kan­dy­da­tów na infor­ma­ty­ków z uwagą słu­chało, czego ocze­kują od nich przy­szli pra­co­dawcy. Każdy nor­malny czło­wiek w auli Wydziału Mate­ma­tyki i Infor­ma­tyki nie­mi­ło­sier­nie by się wynu­dził. Ale nie oni. Pod­czas wczo­raj­szych wykła­dów słu­chali z uwagą, co chwila zapi­su­jąc coś w lap­to­pach. A kiedy Kata­rzyna Paw­lonka z Micro­soft poda­wała swój adres e-mail, noto­wali wszy­scy.

Na Wydzia­łach Mate­ma­tyki i Infor­ma­tyki oraz Fizyki i Infor­ma­tyki Sto­so­wa­nej UŁ odbywa się seria spe­cja­li­stycz­nych wykła­dów pro­wa­dzo­nych przez przed­sta­wi­cieli firm infor­ma­tycz­nych. Każdy uczest­nik może z nimi poroz­ma­wiać, a pytań nie bra­kuje. Mło­dzi chcą wie­dzieć co trzeba umieć, żeby być atrak­cyj­nym dla pra­co­dawcy, i ile da się zaro­bić. — Dla nas to ważne, żeby mieć kon­takt ze stu­den­tami. Bie­rzemy udział w każ­dej takiej ini­cja­ty­wie. Nasza firma bar­dzo szybko się roz­wija i potrze­buje coraz wię­cej pra­cow­ni­ków. W stycz­niu ruszamy z dużym pro­jek­tem prak­tyk i zapra­szamy chęt­nych — opo­wiada Mariola Klu­czew­ska z działu HR AMG.net.

Firmy nie szu­kają ludzi, któ­rzy wszystko potra­fią, bo takich nie ma. - Za pięć lat w branży IT potrzebni będą pra­cow­nicy spe­cjal­no­ści, które dzi­siaj jesz­cze nie ist­nieją - mówi Paw­lonka. Więc zanim firma zde­cy­duje się zatrud­nić mło­dego czło­wieka, ten musi udo­wod­nić, że jest kimś wię­cej niż tylko stu­den­tem infor­ma­tyki. Kto ma naj­więk­sze szanse na pracę? — Potrze­bu­jemy ludzi ambit­nych, takich któ­rzy chcą się roz­wi­jać. Ale żeby być dobrym infor­ma­ty­kiem trzeba się tym inte­re­so­wać. W tej branży nie da się pra­co­wać nie będąc pasjo­na­tem — uważa Klu­czew­ska. Jej słowa potwier­dza Kata­rzyna Paw­lonka z Micro­soft. — W infor­ma­tyce sama wie­dza ze stu­diów abso­lut­nie nie wystar­czy. Znam ją bar­dzo dobrze i wiem, że prze­cięt­nym jest ciężko.

Stu­denci też o tym wie­dzą, dla­tego chęt­nie biorą udział w spo­tka­niach. — Same stu­dia nic nie dają. Trzeba już pod­czas nauki dzia­łać i udzie­lać się. Cho­dzić na prak­tyki, nale­żeć do kół nauko­wych — mówi Jarek, stu­dent trze­ciego roku infor­ma­tyki na UŁ.

Dzięki wykła­dom pro­wa­dzo­nym przez prak­ty­ków stu­denci mają kon­takt z naj­now­szymi tech­no­lo­giami. - Tego nie dowiemy się na stu­diach. Jedy­nym spo­so­bem bycia na bie­żąco jest udział w zaję­ciach, gdzie wykła­dow­cami są ludzie z firm - tłu­ma­czy Łukasz Lisow­ski, orga­ni­za­tor IT Aca­de­mic Day.

Zda­niem spe­cja­li­stów Łódź to silny ośro­dek infor­ma­tyczny. Paw­lonka z Micro­soft mówi, że w branży IT liczą się jesz­cze Wro­cław i Poznań. — Znam wielu bar­dzo dobrych tre­ne­rów infor­ma­tyki z Łodzi. W ogóle Pol­ska na tle innych kra­jów euro­pej­skich wypada bar­dzo dobrze. Mamy w fir­mie pro­gram dla naj­lep­szych stu­den­tów. Wysy­łamy ich do Red­mont w USA, gdzie jest główna sie­dziba Mic­to­soft. Polacy są tam naj­sil­niej­szą grupą z Europy — opo­wiada.

Według danych opra­co­wa­nych na pod­sta­wie pro­jek­tów rekru­ta­cyj­nych Antal Inter­na­tio­nal w Łodzi inży­nier sys­te­mowy zara­bia od 6 do 9 tys. zł brutto. Pro­gra­mi­ści Java, C++ i.NET mogą liczyć na pen­sję od 7 tys. zł do 9 tys. zł. Jesz­cze wię­cej, bo od 8 tys. zł do 11 tys. zł dostają tzw. kon­sul­tanci SAP.

Źródło: Gazeta Wybor­cza Łódź

IT Aca­de­mic Day na Uni­wer­sy­te­cie Łódzkim

Poznaj łódzkich Pra­co­daw­ców! Zapra­sza POLKOMTEL!

21.05.2012

Chcesz poznać stan­dardy pracy w wio­dą­cej na pol­skim rynku fir­mie tele­ko­mu­ni­ka­cyj­nej? Poznać warunki zatrud­nie­nia oraz moż­li­wo­ści odby­cia prak­tyk? A przy oka­zji wziąć udział w pro­wa­dzo­nych przez pro­fe­sjo­nal­nych tre­ne­rów Warsz­ta­tach Sprze­da­żo­wych? wię­cej »

filtruj

usuń filtrowanie


042 magazine Echo Miasta Eska Gazeta Wyborcza Polska The Times Dziennik Łódzki Radio Łódź Studenckie Radio ŻAK Politechniki Łódzkiej TOYA TVP ŁÓDŹ